不知你有这种感觉没有，你非常想逃避你目�暗墓ぷ鳎浅Ｏ不侗鹑说墓ぷ鳎醯帽鹑思惹崴桑植簧倌眯剿畹们崴勺栽冢约旱墓ぷ骷确敝兀殖隽Σ惶趾谩Ｋ阅愫芟胩颖茏约旱墓ぷ鳎芟朊魈炀湍茏凶瞿侵帧翱础逼鹄春芎玫墓ぷ鳌�
我不知道象律师、咨询师、外企白领这些职业是否就是我所想象的那样，是否真的能给我带来预期的成功。如果不能，该怎么办？继续寻找下一个目标吗？下一个目标又在哪里呢？适合我吗？我能适应它吗？他是我的一生追求吗？这些我都不能说清楚。而现实中却是：你行就行，不行就得一边站，一切都要凭实力说话．如果你连起码能力都还不具备，谈何实力？谈何竞争？
现实和欲望之间的差距就是我们所面临的职业压力，那么，该如何去化解这种压力，如何使压力变为动力，从而帮助我们获得成功呢？
我想，通过职业生涯的设计也许能解决这个问题。而对于职业生涯设计，每个人都有自己的看法和体会，有的人主张开拓，有的人主张求稳，有人主张不断晋升，有的人主张尝试不同的职业，等等观点。
我认为，职业生涯规划，首先要确定自己的职业目标。如果一个人连自己想要什么都不知道，怎么去奋斗？所以首先要清楚自己究竟要做什么，自己的目标是什么，这是每个人必须认真思考和确定的问题。
有了明确的目标以后，�颐腔挂弑竿ㄍ勘甑哪芰Γ饽芰Πㄈ糠郑杭匆桓鋈怂涤械闹丁⒕楹图寄艿亩嗌佟Ｈ魏沃耙刀祭氩豢ㄒ档闹叮诺募寄芎投捞氐木椤Ｕ饫锼傅淖ㄒ抵叮唤鍪悄慊竦醚坏淖ㄒ抵叮悄闼邮碌哪欠莨ぷ魉枰淖ㄒ抵丁Ｒ残砟悴皇悄歉鲎ㄒ当弦档模悄阃ü匝Вü蠼蹋阏莆樟四欠莨ぷ魉蟮淖ㄒ抵叮憔褪亲ㄒ档模簿途弑噶司赫驼蕉妨Α�
如果目标不确定的话，就会出现频繁跳槽，所从事工作繁多，且彼此之间缺乏紧密联系，职业生涯在低层次徘徊。因此，每个人的职业目标一定是恒定的、明确的，不能摇摆不定。人的精力毕竟有限，一个人能专心把一件事情做好就不错，你不能希望自己成为无所不能的全能专家，这也是不太现实的。所以，职业生涯设计的第一步是确立自己的职业目标。
在职业目标一定的基础上，规划职业生涯所要做的另外一个工作，就是要不断扩大专业知识面，提高专业技能，积累更多更有用的经验，使自己的职业获得拓展。随着你职业目标的逐渐清晰，个人知识、经验、技能的不断增长，见识的逐渐增多，视野的逐渐开阔，与之相随的就是你职业生涯的丰富和开阔。
立足现在，是积蓄力量，储备能量的需要。眼光向外，是使你更加认清自我、坚定信念�难≡瘛Ｍü庋炔皆档娜范勘辏弁ㄏ蚰勘甑淖酆夏芰Γ颐堑闹耙稻突嵩谧匀坏淖刺禄竦昧顺沙ぃ耙瞪囊惨虼硕涞酶忧崴珊头岣弧Ｗ钪眨颐蔷突岬酱锍晒Φ谋税叮约旱娜松贤昝赖木浜拧�